梦想是成功的起跑线,决心是起跑时的枪声,行动猶如跑者全力的奔驰,唯有坚持到最后一秒,才能获得成功的金牌。曾经听过一个故事:一个女孩从上大学开始,就一直梦想能夠成为电视节目的主持人,她觉得自己具有这方面的才华,因为每当她和别人相处时,即便是陌生人也很愿意与她亲近,并和她促膝长谈。她知道怎样从人家嘴里掏出真心话,她的朋友都市她为亲密的心理医生。她经常说:『只要有人给我一次上电视的机会,我相信我一定能吸引众人的目光,做出一次精彩的访问』。这个梦想在她脑海里面不断浮现,但是她並沒有为现实这个理想做了什么,一直等待奇迹出现,等待有人发现到她的才华,能够在一瞬间让她当上电视节目的主持人。这种奇迹在现实中可能永远也不会来,因为在她等待奇迹到来的时候,奇迹正与她擦肩而过。故事启发了我们:光有梦想是不够的,在取得成功前,必须为实践自己的理想而认真努力,抱着一股坚持到底的决心,并且马上行动、锲而不舍...... 😎🤓🥳️
2020年8月29日星期六
2020年8月22日星期六
今日分享:聪明与智慧的区别
刚出来社会做事时,经常听到一些老前辈教导:『做事要学会聪明点、醒目点,才会有前途。』如今回头想,老前辈的话讲得不错,不过话里藏着很多做人的道理。有人会为了个人利益打小算盘,或逞个人意气,把自己看得太高,把别人看得太低,从中卖弄聪明,所谓的聪明就有可能变成小聪明,这正是常言道:『聪明反被聪明误。』曾听过一个故事:一个年轻人到一家软件开发公司应聘,他与公司总裁一见面就说:『我今天到这里来不单止是面试,还给你带了过见面礼。』总裁疑惑地问:『什么好东西哦?』年轻人回答:『是我在以前公司开发的一个新软件。』结果就是这一句话,公司总裁就决定不聘用他了。原因在哪里呢?年轻人以为他送以前公司开发的软件给公司总裁作为见面礼,总裁会欣然接纳,並会马上聘用他;然而,他没有想到总裁心里想,今天年轻人可以为个人利益出卖以前公司,以后他会不会也带走我公司的东西呢?这样的人怎么可以录用。故事中反映,做人做事光靠聪明是不足够的,品质往往比聪明更重要,这就是做人的智慧。智商重要,德商更重要。做事要到位,做人別越位。把握这些理念,就能渐渐完成从“小聪明”到“大智慧”的质变......😎🤓🥳️
2020年8月20日星期四
今日分享:山不过来,我就过去
职场上,我们可能遇到过这种情况,困难像大山一样挡在你面前,尽管你使出浑身解数,但还是无济于事。这时要改变它是非常困难的事,不妨考虑先改变自己适应它,结果可能会发现:主动适应不仅减少了阻力,也增加了克服困难和解决问题的可能。曾听过一个故事:有人找到一位自称会移山大法的大师,想让她当众表演一下。大师答应了,他先在山前坐了一会,然后起来跑到山的另一面,接触宣布表演结束,移山成功。看着满脸疑惑的众人,大师说了这样一番话:『世上根本没有移山大法,唯一的方法就是:山不过来,我就过去』。故事暗喻:明知道山不可能移动时,就移动自己,懂得绕行是一种智慧,也是穿越阻力的路径。话说回来,这种智慧有些人一直学习着,一直应用着,但很多时碰到的挑战就是即使你想移动自己,前面都没有人给路你走或者让你走入死胡同,这就是职场上办公室政治的现实...... 😎🤓🥳️
2020年8月18日星期二
今日分享:探讨一下『尽力而为』与『全力以赴』的分别
在工作中经常听到有人说我会『尽力而为』。而当问题没有解决的时候,总会为自己辩解,我已经『尽力而为』了。我曾听过一个小故事:猎人带着猎狗去打猎,猎人一枪击中了兔子的后腿,受伤的兔子拼命地逃生,猎狗在后面穷追不舍欲将其厮杀,可是追了一阵子,兔子没了影,猎狗只好垂头丧气的回到猎人身边,猎人非常生气对猎狗痛骂:『你真你真没用,连一只受伤的兔子都追不到』,猎狗很不很不服气地辩解说:『我已经尽力而为了』。另一方面,带伤兔子跑回家,兄弟们都很惊讶:『你怎么能跑过一只凶狠追杀你的猎狗呢?』兔子说:『它只是尽力而为,而我是全力以赴,他没追上我最多只是挨顿吧,而我若不竭尽全力全力以赴,可就没命了』。故事中的猎狗和兔子就像职场上的两种人:一种人,对工作总是『尽力而为』,除非有特殊情况才会『全力以赴』;一种人,无论什么事都『全力以赴』。而成功,往往喜欢青睐后面那种人......
2020年8月13日星期四
今日分享:经典一文之《酒》
闲来阅一文,经典之作,值得一读再读。全文论一物,整篇文章没有一个字提这物,却把这物描述得淋漓尽致,请君猜一猜,希望你也能觉值得动容。正文如下:『液体之火,让你若梦若醒,飘飘欲仙,让天地颠倒,让世界旋转,把人类历史浇灌得跌宕起伏,将琴棋书侵染得五彩斑斓,醉了刘伶,狂了诗仙,张扬了曹孟德,书写了鸿门宴,湿了清明杏花雨,瘦了海棠李易安,景阳冈上助武松三拳毙虎,浔阳楼头纵宋江题诗造反,你成全了多少英雄豪杰,放到了多少村夫莽汉,歌舞与你相佐,美色与你相伴,催诗情万丈,撞文人斗胆,有人借你发疯,有人借你夺权,有时你只是一个道具,烘托一下谈判桌上的氛围,有时你更像一种暗器,把贪杯的对手麻翻,你既入朱门豪宅,又进村舍陋院,既流溢皇室的金樽,有盛满农家的粗碗,愁也要你,喜也要你,洞房花烛夜,他乡遇故知,金榜题名时,迁徙流放的囚犯,落魄的文人骚客,得志的朝廷大员都是你的知己你的伙伴,甚至即将上路的死囚都要你为之饯別,因为你耽误了多少大事,因为你弄出了多少冤案,因为你生活了多少意识趣闻,因为你催生了多少佳作明篇,更因为你造就了多少人的肝癌而魂归天堂,真的是成也有你败也有你,生也有你死也有你,你这浇愁愁更愁的琼浆啊,穷也有你,富也有你,千家万户还都离不开你。』这篇文章出自于2018年全国高考,全部的阅卷官都为之震撼,一致给予满分,是时屇唯一的一篇满分作文试卷,作者叫王玲,题目叫做《酒》......🤓😎🥳️
2020年8月10日星期一
今日分享:领导者风格
作为一个具有领导能力的员工,应该能够主动承担一个领导者所应该承担的责任,还要具备指导和帮助下属的能力,而且需要具备能够有影响力的领导风格。说到领导风格,是很个人化的,是复杂的。来自Daniel Goleman的管理学书中,提出了六种管理风格,分别为:指令型领导风格(Commanding Leadership Style)、愿景型领导风格(Visionary Leadership Style)、亲和型领导风格(Affiliative Leadership Style)、民主型领导风格(Democratic Leadership Style)、领跑型领导风格(Pacesetting Leadership Style)与及辅导型领导风格(Coaching Leadership Style)。可能有人会问哪种领导风格是最好的,我相信没有绝对的答案,只要运用得宜哪种领导风格都可以成就一个成功的领导者。领导风格并不是一个单一体,而是一个复合体,根据领导者本身先天性格与及后天经历结合培养发展复合而成,通常会有一个主要侧重倾向,但都会受自身或者客观条件影响而变化,且会因人、因地、因时、因事产生不同的化学反应而展现出不一样的领导风格......